Certains travaux ne peuvent pas être confiés à un travailleur intérimaire, ni à un salarié en contrat à durée déterminé

Selon le rapport de la Dares « L’emploi intérimaire au premier trimestre 2010 », on dénombrait, fin mars 2010, 524 000 travailleurs intérimaires, ce qui représente 2,9% des salariés des secteurs concurrentiels.
L’emploi intérimaire s’accroît donc de nouveau à un rythme soutenu.

Le code du travail interdit de confier certains travaux aux intérimaires, dès l’instant qu’ils exposent à certains agents chimiques. Cette interdiction est levée si les travaux en question sont exécutés en vase clos ou bien si l’employeur a obtenu une autorisation du directeur départemental du travail.

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